“这次测试是对前一段时间学习效果的检验，相信自己能考出好成绩。”参加完知识测试，修武县纪检监察干部信心满满。

“监督检查要结合监督内容来开展检查，坚持以问题为导向，不能没有目的开展。”该县党风政风监督室主任讲授创新监督方式。

“通过参与案件办理，让我对执纪审查的程序、方法、要求、技巧、流程等有了更深一步的了解和认识，也让我进一步树立了做好纪检监察工作的信心。”参与以案代训的派驻纪检监察组纪检监察干部表示。

一项项工作的落地落实，是修武县纪委监委开启“业务学习大比拼”模式的具体表现。

为进一步提升纪检监察干部队伍综合素质，更好适应新时代纪检监察新任务新要求，该县纪委监委线上线下齐发力，通过“以案代训、部室主任授课、邀请专家授课、巧用云课堂、开设网络主播讲授业务课、微信APP线上测试等形式，组织纪检监察干部广泛开展业务交流，营造岗位练兵的浓厚氛围，让全县180余名纪检监察干部、巡察干部从中受益。

该县纪委监委制定个性化学习套餐，丰富教育培训内容，合理设置培训流程。同时，统筹多轮次在线“应知应会”测试，交流心得体会，跟踪掌握个人学习状况，压实学习任务，有效提升学习质效。

“下一步，我们将持续探索政治业务能力提升有效路径，在学深悟透上下功夫，加强学用结合，切实提升执纪执法能力水平，练就过硬看家本领。”该县纪委书记、监委代主任王琳琳表示。