近日，市直工委根据以案促改工作阶段性安排，结合单位发生的违纪案件具体实际，扎实推进以案促改工作的剖析整改，取得较明显成效。

　　一是领导高度重视。市直工委认真落实主体责任，专门召开班子会议研究部署落实剖析整改阶段的工作，一把手亲自参加制定工作台帐，严格按照上级要求，切实做到“四个决不放过”，即原因分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过，力求整体工作实效。

　　二是开展“四查四看”。我们针对单位发生的违纪案件，在全体人员中开展了开展“四查四看”活动。即，查思想认识，看平时工作中是否违反党规党纪行为的发生；查岗位职责，看个人廉政风险点排查是否准确；查整改落实，看整改措施是否有针对性；查制度建设，看制度建设是否形成标本兼治工作有效机制。通过深入查找当事人案发原因，深入查找自从存在的风险点，每个人也都结合自身的实际，制定防范措施。

　　三是突出重点。在剖析整改阶段，我们突出了四个重点：突出领导干部，班子成员都能够认真撰写剖析整改材料，以普通党员的身份参加支部组织生活会，结合自己的实际、岗位职责认真进行剖析整改。突出全员参与，我们要求全体人员都能必须按照台帐要求认真查摆问题，分析原因，在活动期间，无特殊情况不得请假，按时参加集中活动。突出整改效果。我们先后三次对个人剖析整改材料进行返工，要求进一步进行修改，做到材料审核不过关不开会。突出整改效果。我们对召开支部组织生活会高度重视，详细安排会议议程，营造氛围，达到“红红脸、出出汗”的效果。

　　四是完善制度。我们针对查摆出来的问题，认真进行了梳理，对于立即可以进行整改的，要求个人立即整改；对于需要限进进行整改的，规定时间进行整改；对于单位存在的共性问题，需要修订完善制度进行完善的，我们及时召开班子会议，研究修订完善制度，确保务实管用，截止目前，我们共修改完善制度4项9条。（市直工委纪委）