今年以来，西工区运用主审人负责、协审备案、提前介入、卷宗装订四项机制，严把量纪幅度，精准审理定性，扭紧砸实执纪审理各个环节，以制度机制规范执纪审理工作。

一是主审人负责制度。推行主审人一案一审，完善审理材料，制作审理报告，经纪委常委会研究通过后，实行背书签字，一案一册形成案件卷宗，推行主审人负责到底的机制。二是协审备案制度。对照案件备案协审范围，对受到党纪政务处分的实职正科、重处分副科级干部和纪委委员以及疑难复杂案件，及时与市纪委进行现场协审，完善备案资料，保证定性量纪精准可靠，今年共协审4起重处分案件。三是提前介入制度。针对核查中的科级干部、单位“窝案”、可能涉刑以及定性分歧较大的案件，由审理室提前介入，及时跟进调查环节，适时研判案情，提高执纪审理的实效。四是卷宗装订制度。制定完善《调查卷案卷材料排列顺序》，统一编印A3过塑的案卷材料排序规范，明确标注案卷各种文书必备要求，发放到各个执纪审查调查一线人员，保证了案卷移交的规范性和完整性。