省市纪委部署开展“6-45”问题整改工作以来，栾川县纪委思想重视、迅速行动，从组织学习、安全检查、建立制度和整改提升等方面入手，细化整改措施，压实工作责任，截至目前共查摆问题33个，已完成整改23个，工作取得了阶段性成效。

一、突出政治站位，把学习教育作为整改落实的重要抓手。栾川县纪委将“6-45”问题整改工作做为一项重要的政治任务，对标省市纪委做法，强化组织保障，抓实学习教育，创新整改载体，推动整改落实工作见底见效。一是提升认识营造氛围。整改工作启动后，栾川县纪委监委迅速向县委常委会进行专题汇报，传达省市纪委相关会议和文件精神，取得县委的重视和支持；委机关先后召开常委会扩大会议、全县纪检监察系统干部会议，分级传达省市纪委相关精神，成立栾川县纪委“6-45”问题整改落实领导小组，由纪委书记任组长，领导班子成员全体参加，部室负责人全员参与，实行“1+13”的责任分工制度，由案件监督管理室牵头负责，其他13个部室各有分工的要求，每项任务均明确时间表、路线图、责任人，确保整改工作责任到人、限时到位。二是落细抓常学习教育。制定学习计划，结合“6-45”问题整改工作，出台《栾川县纪委监委理论学习中心组2019年度集体学习的实施意见》《2019年度栾川县纪检监察干部全员教育培训实施方案》，从“日常教育、脱产培训、业务集训、建立帮带制、以干代训、网络课堂、应知应会知识测试”等六个方面，对全县纪检监察干部学习教育进行了统筹安排；编印学习资料，制定《栾川县纪检监察干部应知应会手册》，共设置问题207道；结合学习中纪委制作的《纪检监察干部培训系列课程》，出台了《关于加强纪检监察干部全员学习教育培训的通知》《关于进一步严肃纪检监察干部全员教育培训相关纪律的通知》，按照每周四次集中学习进行安排；创新学习载体，举办纪检监察业务知识竞赛活动，组织21个代表队分3轮进行比赛。检验学习成效，常态化开展执纪办案安全知识测试，坚持“每月必考、全员参加、AB卷设计、闭卷测试、考后通报”的工作机制，并对分数靠后的同志安排补考，连续三次排名靠后进行约谈等措施，提升学习效果。三是创新举措抓实整改。围绕“6-45”问题整改落实和市纪委“1+5”行动方案，我县以“编写一本应知应会手册、每月组织一次专题考试、开展一次纪检监察业务知识竞赛、拍摄一部安全应急实战演练专题片、开展一次案件质量大评查、制定一批保障执纪办案工作高质量的制度规定”等“六个一”专项活动为抓手，实现“补短板建机制强能力见成效”的目标，推动全县纪检监察工作高质量发展。

二、突出工作重点，把执纪办案安全作为整改落实的重

中之重。栾川县纪委把执纪办案安全问题的查摆和整改放在突出位置，紧扣“双安全”目标任务，将安全执纪的各项工作做细做实做优。一是做细安全执纪规章制度。对照“6-45”问题清单，出台了《栾川县纪委监委机关“185”审查调查安全检查工作方案》《栾川县审查调查场所管理办法》《栾川县审查调查场所突发事件应急处置方法》等安全制度20余项，切实将执纪办案全流程的安全制度织密织牢。二是做实日常安全监督检查。严格按照要求对委机关谈话场所开展监督检查，每天2人至少检查一次，发现问题登记台账并督促整改到位。同时，还针对上级纪委安全检查发现的问题，印发《整改通知和问题清单》，对所有问题进行通报，并限期要求各责任部室整改到位，消除安全隐患。三是做优安全实战演练和教育警示。针对执纪办案中可能存在的安全隐患，开展了“谈话对象出现突发情况、紧急医疗救助”的安全实战演练，邀请省市纪委领导现场指导、专业摄影机构制作，通过演练达到在“练中学、学中明”的目的，并力求将安全预防和处置工作打造成我县纪委的一个工作亮点。目前，已组织模拟安全演练20余次，专题片拍摄和制作工作已经完成，近期将上报市纪委审核把关。

三、突出常态长效，把建章立制做为整改工作见实效的根本之策。栾川县纪委把防止和克服形式主义和官僚主义贯穿整改工作始终，坚持从建章立制入手，以实打实的态度和切实有效的措施，确保整改常态长效。截至目前，针对整改中发现问题建立的各种规章制度共30余项。针对建立和完善问题线索处置监督制约机制，出台了《栾川县纪委监委问题线索处置操作规程》，对问题线索处置全流程进行监督管理，保障“入口”统一，“出口”一致，增强问题线索处置的严肃性。针对提升办案工作效率，出台了《栾川县纪委监委审查调查工作催办督办工作办法》，截至目前开展案件催办督办5轮，发放督办函39份，催办案件334件次，通过综合施策既推动了我县今年以来办案数据的大幅度提高，又有效化解积案存量，工作成效十分明显。针对提升案件查办质量工作，出台了《栾川县纪委监委关于加强了结件审核把关工作的暂行办法》，目的在于探索对函询转了结、初核转了结问题线索处置效果的监督；针对提升重大和复杂案件的处置工作，出台了《栾川县纪委监委执纪办案专题会议工作规程》，每月定期对重大和疑难案件线索进行集中研判，推进办案工作效率。针对确保案件查办安全保密工作，出台了《栾川县纪委监委机关执纪办案人员回避暂行办法》，明确回避人员范围和适用情形等，探索解决“熟人社会”监督难、容易泄密透气等问题，规范我县执纪办案工作。通过健全完善体制机制，把制度的“篱笆”扎好，确保整改工作真正落实到位，形成靠制度管人、管事的良性运行机制。

整改工作以来，通过综合施策推动了我县执纪办案工作成效的大幅度提高，截至10月底全县纪检监察机关共处置问题线索431件，增长71.03%；共立案179件，增长52.99%；给予党纪政务处分237人，增长92.68%，采取留置措施2人，涉嫌犯罪移送检察机关7人。同时，还有效化解积案存量，其中2017年积案共29件，今年已办结19件、余10件；2018年积案共163件，今年已办结103件、余60件，工作成效十分明显。（栾川县纪委监委）