驻市人社局纪检监察组深入落实派驻纪检监察组与驻在部门具有综合监督职责的部门协同联动机制，落实各级派驻纪检监察组的工作协同联动机制，建立健全落实与外部监督协同监督机制，与审计部门、社保基金监督部门、社保经办稽核机构协同监督机制，推动各类监督贯通融合、协同高效。

2021年5月，市审计局通过对全市社保基金审计，发现问题线索并移交驻市人社局纪检监察组。2021年6月4日，根据《全市人力资源和社会保障系统派驻纪检监察组协同监督工作制度》，驻市人社局纪检监察组组织召开问题线索移送处理协调会，市人社局基金监督科等有关科室、各县（市、区）驻人社局纪检监察组组长、分管领导及有关科（股）室单位负责人参会，下达《关于机关事业单位人员跨省重复享受养老保险待遇及应退休未退休有关问题移送处理的函》10份，强化联动机制。

“各派驻人社局纪检监察组能够依据协同监督工作制度，认真落实监督措施，强化监督工作，对移送的问题线索，逐一调查处置，该追缴的追缴、该处置的处置、该问责的问责，为高效监督打下良好的基础。”驻市人社局纪检监察组组长刘俊杰说。目前，通过协同监督，对17名机关事业单位人员跨省重复享受养老保险待遇已追缴150万余元，对200余名超龄未退休人员办理退休手续，多领取的养老金正依规追缴。