上蔡县：综合发力 护航新任干部履职尽责

“在学习期间，从线索研判、谈话技巧，到证据固定、文书制作，每个环节都有业务骨干手把手指导，内容贴合基层、实用性强。经过实战历练，办案能力得到提升，思路也更加清晰。”上蔡县一名新任乡镇纪检监察干部在实战训练中深有感触地说。

为有效破解新任干部“本领恐慌”、补齐履职短板，上蔡县纪委监委立足办案一线实战资源，把案件查办现场作为练兵主战场，全方位锤炼基层纪检监察“新兵”履职能力。

为让实战实训落地见效，该县纪委监委建立“骨干引领、老带新结对”传帮带机制，以片区为单位，整合乡镇纪检监察力量，组建办案小组，对新任乡镇纪检监察干部开展全覆盖实战实训。通过全流程参与审查调查，在实战中锤炼线索研判、谈话突破、证据固定等核心能力，快速熟悉基层纪检监察业务，补齐履职短板。

为有效杜绝基层办案不规范、工作衔接脱节等问题，该县纪委监委对各乡镇办结案件开展全覆盖复盘核查。重点围绕事实认定、证据链条、办案程序、定性量纪、文书规范等关键环节逐项审核，面对面指出问题、传授经验、指导整改，让新任干部在查漏补缺中规范办案流程、积累实战经验，持续提升案件查办质效。

坚持实训提能与严管育人双向发力，将从严管理贯穿干部培育全过程。针对新任乡镇纪委书记和村务监督委员会主任，开展“一对一”岗前廉政谈话，围绕岗位职责、纪律规矩、作风建设开展精准提醒，筑牢廉洁履职底线。同时，常态化做实干部日常监督，动态掌握干部思想、履职、作风情况，及时纠治苗头性、倾向性问题，为基层纪检监察干部履职成长筑牢纪律屏障。

“实战实训是提升基层纪检监察干部履职能力的有效途径。”该县纪委监委相关负责人表示，下一步，将持续优化基层纪检监察干部培育模式，常态化开展实战练兵、案件质量评查和廉政教育，着力锻造政治过硬、本领高强、敢于斗争、作风优良的基层纪检监察铁军，全力推动全县基层党风廉政建设工作高质量发展。（上蔡县纪委监委 刘雨鑫）