“各位新任职的乡镇领导干部，要强化廉洁自律意识，常照‘反光镜’、扣紧‘风纪扣’，树立为民用权意识，做勤政为民的公仆，正确对待权力、名利、职位……”5月7日，上蔡县纪委监委有关负责人在对部分新任乡镇领导干部进行集体任前廉政谈话时强调。

　　为切实增强党员干部廉洁从政意识，把牢新任领导干部履职“第一关”，上蔡县纪委监委联合县委组织部对新一届乡镇科级干部开展任前廉政谈话，拧紧纪律“发条”，打好廉洁“预防针”，切实提高新任职干部忠实履职担当意识。

　　据悉，为提高廉政谈话实效性，该县纪委监委除了开展集体任前廉政谈话外，还根据新任人员的岗位职能和工作性质，有针对性地制定谈话提纲，与新任职干部“一对一”面谈，从讲政治守规矩、严守中央八项规定精神、履职尽责等方面入手，坚持责任讲清、纪律规矩讲清、履职要求讲清，给新任乡镇领导干部打上“预防针”、注入“清醒剂”，引导他们清醒就任、清正履职，并要求新任职干部作表态发言，签订《廉洁从政承诺书》，让其明底线、知敬畏。

　　“此次廉政提醒谈话打破了我的传统印象，从一开始感到手心冒汗，没想到最后还有非常实用的工作建议，增强了我到新岗位履好职的信心。在今后的工作中我一定做信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，在新的岗位上展现青春风采。”一名新履职的90后乡镇干部在接受完任前廉政谈话后深有感触地说。

　　此外，该县纪委监委不断丰富任前廉政谈话内容和形式，通过组织领导干部重温入党誓词、参观上蔡县新时代文明实践中心、开展廉政知识测试、观看警示教育片等多种形式，把好领导干部任前“廉政关”，夯实拒腐防变思想道德防线。截至目前，已对20余名新任乡镇领导干部进行任前廉政谈话。

　　“为领导干部上好任前‘第一课’既是学习勉励，也是警示教育，既传递了责任压力，也指明了履职尽责方向。我们将始终紧盯‘关键少数’，着力提高领导干部的担当意识和廉政意识，以领导干部的‘头雁效应’带动作风转变，深入推进全面从严治党，严防干部‘带病提拔’‘带病上岗’。”该县纪委监委主要负责人表示。（上蔡县纪委监委  黄月月）