“非常感谢航空港区组织人事部为我们企业搭建这样一个平台，以新颖的方式为我们招聘优秀人才提供了一个很好的机会，也让求职者不用在白天顶着烈日来求职。”万达重工党委副书记说道。

为高效匹配就业岗位，畅通求职招聘渠道，促进高校毕业生等人群就业，7月4日，由郑州航空港经济综合实验区组织人事部、河南省人才交流中心主办，郑州航空港人力资源综合服务中心承办“职引未来 筑梦青春 ”2024百日千万招聘行动，将人才招聘同地摊、夜市相结合，为求职者和用工企业搭建起“连心桥”。

来自港区的64家知名企业提供了2715个工作岗位，此次招聘会采用网络直播形式，通过河南广播电视台大象新闻客户端、大象航空港抖音号等多个平台同步直播，吸引了近30万人次网友围观。同时，为提升现场人气，营造浓厚氛围，增强招聘互动，现场开启了品尝小龙虾活动，让求职者和群众感受不一样的招聘会。据统计，招聘会线上直播带岗收取简历341份，线下企业收取简历547份 ，现场基本达成意向199人 。